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11月7日下午，丹鳳縣“干凈干事、追求卓越”干部“回爐”教育第二期培訓班在馬爐黨性教育基地正式開班，61名干部在這里參加為期５天的全封閉式集中培訓，這是丹鳳縣深入推進作風建設專項行動的又一個硬措施。

作風建設專項行動以來，丹鳳縣全面落實省委、市委全會精神，以“干凈干事、追求卓越”為主題，創(chuàng)新推行干部“三評+回爐”機制，強化黨員干部黨性教育和能力作風建設，不斷推動干部作風大轉變、能力大提升、工作大落實、發(fā)展大提速。

為進一步深化作風建設、提高工作效能、優(yōu)化營商環(huán)境，縣委組織部牽頭出臺了《“評單位評局長評股長”精準服務保障項目建設評議辦法》，每季度邀請“兩代表一委員”、企業(yè)家、基層群眾和服務對象，對涉及審批、執(zhí)法的股室和基層站所進行公開評議，評出優(yōu)秀、良好、一般、較差四個等次。制定了《躺平干部認定處理辦法》等文件，針對政治素質(zhì)不過關、業(yè)務能力不適應、工作作風不務實、違紀違規(guī)被處理等方面問題，明確了10種“回爐”提升具體情形，確定對象人選。綜合運用各級督查反饋、“三評”處于末位、追責問責通報、單位考評推薦結果，初步選定目標人選，再經(jīng)過相關單位黨組織集體研究，組織人社部門審核等程序，確定最終的“回爐”提升對象。

組織“回爐”黨員干部開展為期1周的集中教育培訓，對干部政治思想、綜合素質(zhì)、工作作風進行全方位整頓提升。培訓由縣紀委監(jiān)委、縣委組織部、縣委黨校聯(lián)合舉辦，采取“集中授課＋討論+考試”的形式，邀請市縣黨校業(yè)務理論功底深厚的專家和縣紀委、審計局、司法局、項目辦實踐經(jīng)驗豐富的業(yè)務骨干進行集中授課，重點培訓黨的二十大精神、黨章黨紀、習近平總書記來陜考察重要講話精神、延安精神、鄉(xiāng)村振興等14個專題，同時圍繞貫徹落實黨的二十大精神、嚴格遵守黨章黨紀黨規(guī)、立足崗位“干凈干事、追求卓越”“弘揚延安精神，培塑優(yōu)良作風”進行專題研討交流?？h派指導組對不按規(guī)定參加學習、培訓后無起色以及集中培訓考試不合格的，繼續(xù)參加下一期“回爐淬火”培訓班，連續(xù)兩次培訓考試不合格或年內(nèi)被所在單位（部門）三次派出參加“回爐淬火”培訓的，年底考核直接評定為“不稱職”（不合格）等次。

每次“回爐”培訓結束后，縣上將組織參訓干部開展為期3個月的一線實踐鍛煉，期滿后對其進行跟蹤考核鑒定和復核評定，作為干部下一步任用、晉升職稱（級）和考核聘用重要依據(jù)。通過跟蹤考核了解，各單位反映上一批“回爐”的63名干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神和執(zhí)行力較以往相比有較大提升。“三評+回爐”模式在丹鳳干部隊伍中也產(chǎn)生了較大的震懾力和影響力，干部主動作為意識明顯增強，“懶怕低假松”現(xiàn)象明顯減少，各級黨員領導干部正以全新的精神面貌，投身于“一縣五區(qū)”建設中。（楊勇）

（責任編輯：劉婭文）