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4月15日，橫山區(qū)人社局召開2025年人力資源社會保障暨黨風廉政建設(shè)工作會議。會議總結(jié)2024年人社工作，分析當前形勢，部署2025年任務(wù)，動員全體人社干部真抓實干、砥礪奮進，全力推動我區(qū)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。區(qū)人社局黨組書記、局長楊飛宮，區(qū)紀委監(jiān)委駐政府辦紀檢監(jiān)察組組長王福，區(qū)人社局領(lǐng)導班子成員、局屬各單位負責人及局機關(guān)全體干部職工參加會議。

會議傳達學習了習近平總書記在二十屆中央紀委四次全會上重要講話精神、全國人力資源和社會保障工作會會議精神。局機關(guān)各分管領(lǐng)導安排部署了分管領(lǐng)域重點工作，局屬單位負責人代表作了專題發(fā)言。會上，局黨組書記、局長楊飛宮還與局領(lǐng)導班子成員及局屬各單位簽訂了《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標責任書》。

會議指出，2024年區(qū)人社局堅決落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署，以深化“三個年”活動為牽引，持之以恒穩(wěn)就業(yè)，全力以赴強保障，統(tǒng)籌發(fā)展引人才，用情用心促振興，堅定不移抓黨建、強整治，圓滿完成了各項目標任務(wù)，系統(tǒng)上下呈現(xiàn)出真抓實干的良好發(fā)展局面。

會議強調(diào)，2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是“十五五”規(guī)劃謀篇布局之年。區(qū)人社系統(tǒng)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面學習貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，按照全市人社工作會議、區(qū)“兩會”部署要求，堅持以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局，以“人社工作進園區(qū)”為抓手，持續(xù)用力抓黨建、強機關(guān)、抓安全、守底線，千方百計穩(wěn)就業(yè)、保崗位、強技能，促增收，排隱患、防風險，為橫山高質(zhì)量發(fā)展貢獻人社力量。一是以更高的思想站位堅守“人社初心”，把牢理想信念“總開關(guān)”。全體人社干部要把政治建設(shè)擺在首位，要切實加強黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組、黨支部作用，完善黨建工作組織體系、制度體系、工作機制，要構(gòu)建多層次學習體系，努力營造“人人要學、人人會學、人人比學、人人善學”的濃厚氛圍。二是以更實的履職盡責踐行“人社使命”，答好人社領(lǐng)域“民生卷”。要大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，全面實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，持續(xù)完善社保體系建設(shè)，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，持續(xù)推進鞏銜工作。三是以優(yōu)良的作風展現(xiàn)“人社擔當”，奏響服務(wù)群眾“新樂章”。新的一年，我們要進一步提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，持續(xù)轉(zhuǎn)作風、正行風。讓廣大辦事群眾來當我們服務(wù)的“裁判員”或“考官”，把群眾滿意不滿意作為檢驗工作成效的標準，以群眾反饋推動人社服務(wù)提質(zhì)增效。

責任編輯：石逸龍/《新西部》雜志 · 新西部網(wǎng)